Montréal, le 11 mars 2025 – La Guilde du jeu vidéo du Québec est heureuse de lancer le deuxième tome de son Guide des bonnes pratiques en diversité, équité et inclusion (DEI), présenté par Beenox. Mis gratuitement à la disposition de ses membres, cet outil multidisciplinaire vise à favoriser la progression de carrière, la rétention des employé.e.s ainsi que la gestion des résistances. Développé en collaboration avec le RIQEDI et le CTIC, cet ajout réitère notre engagement à accompagner les entreprises de jeu vidéo dans l’intégration des principes DEI au sein de leurs activités et processus internes.

Des initiatives d’impact en DEI

Le Guide des bonnes pratiques de La Guilde s’inscrit dans un ensemble d’initiatives en diversité, équité et inclusion, telles que des ateliers, des groupes de discussion, du mentorat ainsi que des programmes d’accompagnement favorisant un apprentissage en continu. La mise à jour du guide nous permet d’offrir à nos membres des informations actualisées et adaptées à l’évolution des pratiques.

« La Guilde est particulièrement fière d’offrir à ses studios membres un outil qui leur permet d’être des acteurs de changement dans l’industrie vidéoludique. L’intégration des principes de DEI contribue au bien-être, à l’épanouissement et à la créativité des employé.e.s et par conséquent au succès de nos studios et de notre industrie. Nous tenons à remercier notre partenaire Beenox, ainsi que nos collaborateur.rice.s qui ont participé à la réalisation de ce projet » indique Béatrice Desjardins-Gagnon, conseillère en diversité, équité et inclusion, La Guilde du jeu vidéo du Québec.

« Beenox est heureuse de soutenir activement les initiatives en DEI de La Guilde et de produire à ses côtés un guide pratique à fort impact pour toute notre industrie. Notre souhait de contribuer positivement à la promotion et l’intégration de pratiques inclusives en entreprise est réalisé à travers cet outil concret conçu sur mesure pour les studios de jeux vidéo », ajoute Nour Polloni, Directrice de studio, Beenox.